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女性版骨太の方針2026を決定　「女性の生涯にわたる健康支援」「戦略分野における女性活躍」などの取組を強化

令和8年6月25日、「第16回すべての女性が輝く社会づくり本部・第26回男女共同参画推進本部の合同会議」において、「女性活躍・男女共同参画の重点方針2026（女性版骨太の方針2026）」について議論が行われたことはお伝えしましたが、これが正式決定にされました。

女性版骨太の方針2026では、「第6次男女共同参画基本計画」（令和8年3月閣議決定）に基づく取組を一層強力に推進することとし、その上で、女性活躍の裾野を更に広げるとともに、一段高いレベルで進めていくため、「健康」・「成長戦略分野」・「地域」の３つの重点分野について、戦略的・体系的に取組を強化し、あわせて、全ての取組の前提となる「安全・安心」が確保される社会の実現に取り組むこととしています。

そして、全ての意思決定に女性が参画することを基本とすることとしています。

取組を強化することとされている分野に「女性の生涯にわたる健康支援」、「17の戦略分野における女性活躍」が含まれていますが、これらには、企業等に関係するものもあります。

●女性の生涯にわたる健康支援／企業・保険者等における対応の推進

・企業・保険者における健康投資の加速

・中小企業における健康経営、女性の健康課題対策の強化（インセンティブの実施）

・フェムテック等のヘルスケア産業の創出・振興

●17の戦略分野における女性活躍／女性活躍・就業継続のための環境整備と企業等の行動変容

・仕事と子育て・介護等との両立支援

※家事支援、ベビーシッター等の信頼性向上、税制を含む支援策検討

・仕事と健康課題の両立支援、ハラスメント対策、柔軟な働き方の実現

・企業における役員や管理職への女性の登用を促進

詳しくは、こちらをご覧ください。

＜「女性活躍・男女共同参画の重点方針2026（女性版骨太の方針2026）」を掲載しました＞
https://www.gender.go.jp/policy/sokushin/sokushin.html