コンテンツ提供元:株式会社ブレインコンサルティングオフィス
2026/08/28
令和8年3月新卒者の内定取消し80人 前年の34人から増加(厚労省)
厚生労働省は、令和8年3月に大学や高等学校などを卒業して就職を予定していた方(以下「新卒者」という。)の「内定取消し」及び「入職(入社)時期繰下げ(延期)」の状況等を取りまとめ、公表しました(令和8年8月28日公表)。
新卒者を雇い入れようとする事業主等は、内定の取消しや入職時期の繰下げを行う場合、ハローワークに通知する必要がありますが、この取りまとめは、それらの通知内容を集計したものです。
その結果のポイントは、次のとおりです。
●採用内定取消し状況
・令和8年3月新卒者の内定取消し→29事業所・80人
[参考] 令和7年3月新卒者の内定取消し→21事業所・34人
●入職時期繰下げ状況
・令和8年3月新卒者の入職時期繰下げ→2事業所・2人
[参考] 令和7年3月新卒者の入職時期繰下げ→2事業所・93人
詳しくは、こちらをご覧ください。
<令和8年3月新卒者採用内定取消し等の状況を公表します>
https://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000184815_00066.html
« 令和8年7月 有効求人倍率は横ばい・完全失業率は3か月ぶりに改善 | 令和8年最低賃金に関する基礎調査の調査票 配送過程で紛失 個人情報の漏えいのおそれ(厚労省) »
記事一覧
- 夏のボーナス 厚労省の令和8年の集計結果 5年連続で増加し97万6,043円 過去最高 [2026/09/11]
- 令和8年10月から始まる「国民年金保険料の育児免除制度」を案内するチャットボットを開設(日本年金機構) [2026/09/11]
- 健康保険・厚生年金保険の短時間労働者の適用要件 「賃金要件の撤廃」の施行期日を「令和8年10月1日」と決定 [2026/09/11]
- 令和6年度の後期高齢者医療制度の財政状況 単年度収支の赤字は350億円に(厚労省) [2026/09/11]
- 厚生労働大臣会見概要 障害者雇用ビジネスなどについて質疑応答 [2026/09/11]