人事・労務・総務のベストパートナー 「人事Gate（人事ゲート）」

令和6年春闘の基本構想を公表　賃上げ目標5％以上（連合）

連合（日本労働組合総連合会）から、「2024春季生活闘争 基本構想」が公表されました（令和5年10月19日公表）。

賃上げの考え方については、「賃上げ分3％以上、定昇相当分（賃金カーブ維持相当分）を含め「5％以上」の賃上げを目安とする。」とされています。

令和5年は「5％程度」という表現でしたが、令和6年はそれより強い表現となっていることが話題になっています。

詳しくは、こちらをご覧ください。

＜「2024春季生活闘争 基本構想」を掲載しました。（2024年春闘）＞
https://www.jtuc-rengo.or.jp/activity/roudou/shuntou/index2024.html#matome