コンテンツ提供元:株式会社ブレインコンサルティングオフィス
2023/10/23
脳・心臓疾患等の労災認定基準 一部を改正(厚労省)
厚生労働省から、新着通知(令和5年10月20日掲載)として、「血管病変等を著しく増悪させる業務による脳血管疾患及び虚血性心疾患等の認定基準の改正について(令和5年基発1018第1号)」などが公表されました。
今回の改正は、令和5年9月1日付け基発0901第2号「心理的負荷による精神障害の認定基準について」により、同認定基準の「業務による心理的負荷評価表」の内容が改められたことに伴い、「血管病変等を著しく増悪させる業務による脳血管疾患及び虚血性心疾患等の認定基準」の別表2「心理的負荷を伴う具体的出来事」を改めるものです(本質的な改正ではありません)。
詳しくは、こちらをご覧ください。
<血管病変等を著しく増悪させる業務による脳血管疾患及び虚血性心疾患等の認定基準の改正について(令和5年10月18日基発1018第1号)>
https://www.mhlw.go.jp/hourei/doc/tsuchi/T231020K0010.pdf
<血管病変等を著しく増悪させる業務による脳血管疾患及び虚血性心疾患等の認定基準に係る運用上の留意点の改正について(令和5年10月18日基補発1018第1号)>
https://www.mhlw.go.jp/hourei/doc/tsuchi/T231020K0020.pdf
« 国家公務員の給与 2年連続で引き上げへ 人事院勧告の完全実施を閣議決定 | 令和2年3月卒の就職者 就職後3年以内の離職率は大卒で32.3%(前年度比0.8ポイント上昇)(厚労省) »
記事一覧
- 雇用保険法に基づく各種助成金 「国民の安心・安全と持続的な成長に向けた総合経済対策」を受けた見直しを行うための改正省令案について意見募集(パブコメ) [2024/11/25]
- 「国民の安心・安全と持続的な成長に向けた総合経済対策」を閣議決定(首相官邸) [2024/11/25]
- ストレスチェックの実施義務対象の拡大など今後の労働安全衛生対策の方向性を示す報告(案)を提示(労政審の安全衛生分科会) [2024/11/25]
- 令和7年春闘方針の案を提示 定昇分を含め5%以上(中小は6%以上)の賃上げを目指す(連合) [2024/11/25]
- 第3号被保険者制度の将来的な解消に向けた早急な合意形成などを求める(日商が提言) [2024/11/25]