コンテンツ提供元:株式会社ブレインコンサルティングオフィス
2024/04/04
雇用保険に関する業務取扱要領(令和6年4月1日以降)を公表
厚生労働省が公表している「雇用保険に関する業務取扱要領」が、令和6年4月1日以降版に更新されています。
これは、雇用保険法の各規定について、行政手引(通達のようなもの)を列挙したもので、定期的に更新が行われています(前回更新は、令和6年2月1日)。
かなり細かい内容ですが、雇用保険に関する業務について迷ったことがあれば、これで確認するとよいと思います。
最新版をご確認ください。
<雇用保険に関する業務取扱要領(令和6年4月1日以降)>
« 「年収の壁・支援強化パッケージ」の助成金に係る意見交換を実施 助成金の周知などを進める(首相官邸) | 令和6年春闘 第3回回答集計 賃上げ率5.24%で5%超えを維持(連合) »
記事一覧
- 「働きがいのある職場づくりのために~エンゲージメント向上に向けた効果的な実践方法の検討~」セミナー アーカイブを公開(働き方・休み方改善ポータルサイト) [2025/05/20]
- 労働安全衛生法及び作業環境測定法の一部を改正する法律について 通達を公表(厚労省) [2025/05/20]
- 106万円の壁の撤廃などの被用者保険の適用拡大、在老の見直し、遺族年金の見直しなどを盛り込んだ年金制度改正法案 国会に提出 [2025/05/19]
- 健康保険等の被扶養者の認定に関する通達の改正案について意見募集 19歳以上23歳未満の被扶養者(配偶者を除く)に係る認定基準を「150万円未満」へ(パブコメ) [2025/05/19]
- 「下請代金支払遅延等防止法及び下請中小企業振興法の一部を改正する法律」が成立(経産省・中小企業庁) [2025/05/19]