コンテンツ提供元:株式会社ブレインコンサルティングオフィス
2011/01/12
2010年の所定内給与、31道府県で増加
厚生労働省が11日に発表した2010年賃金構造基本統計調査の都道府県別速報によりますと、「所定内給与」の平均額は31道府県で前年より増え、16都府県で減りました。増加したのが8県だった2009年に比べると、2010年は企業業績の回復に伴い賃金の下落傾向に一服感がみられました。
所定内給与の金額が前年から最も増えたのは福岡県で、1万600円増加し、27万9800円となりました。一方、最も減ったのは長崎県で、1万2300円減り、23万8100円になっています。
所定内給与が最も多い東京都は、1400円減って、36万4800円。最も少ない沖縄県では700円増えて、22万3900円になりました。
調査は正社員など常用労働者を10人以上雇用する約6万3000事業所を対象に、昨年6月時点の賃金などを聞いたもので、有効回答数は約4万6000でした。
« 日本郵便、12年度の新卒採用を中止 | 国民年金の保険料 11年度、初の引き下げへ »
記事一覧
- 「育児休業等給付」のページ 新設給付である育児時短就業給付金に関するリーフレットなども公表(厚労省) [2025/02/05]
- 毎月勤労統計調査 令和6年分結果速報 名目賃金は33年ぶりの高い伸びも実質賃金は3年連続のマイナス [2025/02/05]
- 毎月勤労統計調査 令和6年12月分結果速報 実質賃金0.6%増 2か月連続プラス(厚労省) [2025/02/05]
- 「103万円の壁」の見直しなどを盛り込んだ令和7年度税制改正関連法案を閣議決定 国会に提出(財務省) [2025/02/05]
- 脱退一時金請求書の様式を変更 外国送金の国際ルールの変更に対応(日本年金機構) [2025/02/05]