人事・労務に関するトピックス情報

コンテンツ提供元：株式会社ブレインコンサルティングオフィス　
日付 カテゴリ 記事
2022/12/19 労働法 働き方・休み方改善ポータルサイトをリニューアル　選択的週休3日制の導入事例の紹介のページも公開
2022/12/19 医療 出産育児一時金の増額に関する健康保険法施行令等の改正案について意見募集（パブコメ）
2022/12/19 医療 全世代型社会保障構築会議報告書を取りまとめ　
2022/12/19 安全・衛生 70歳までの高年齢者就業確保措置を実施済みの企業が増加　27.9％の企業が実施（厚労省の調査）
2022/12/19 年金 推定組織率16.5％　前年より0.4ポイント低下で過去最低（厚労省の調査）
2022/12/19 労働経済 各業界での「新型コロナウイルス感染症対策ガイドライン」を見直し（経団連が会員企業へ周知）
2022/12/16 労働経済 令和5年度与党税制改正大綱を決定　NISA拡充・恒久化、スタートアップ支援を強力に推進
2022/12/16 年金 電子申請受付時に申請データの写しを返却するサービスを再開（日本年金機構）
2022/12/16 年金 令和5年度の協会けんぽの保険料率　平均保険料率10％を維持するために努力する（協会けんぽ）
2022/12/16 労働経済 次期医療保険制度改革の方向性が固まる　出産育児一時金の額を50万円に増額など（社保審の医療保険部会）
2022/12/16 労働経済 男女間賃金格差の是正、女性に多い非正規雇用労働者の待遇改善など女性の経済的自立に向けた取組を強化する（男女共同参画会議）
2022/12/15 安全・衛生 安衛法に基づく免許試験の手数料が値上げへ　労政審が政令の改正案に妥当と答申
2022/12/15 安全・衛生 健康管理手帳の交付対象業務を拡大へ　労政審が政省令の改正案に妥当と答申
2022/12/15 安全・衛生 石綿による疾病に関する労災認定　令和3年度は約1,000件で昨年度と同水準（厚労省）
2022/12/14 その他 「令和5年版　源泉徴収のあらまし」を公表（国税庁）
2022/12/14 その他 メリット制の適用を受ける事業主の不服の取扱いに関する報告書を取りまとめ
2022/12/13 労働法 労働契約制度及び労働時間制度等のこれまでの議論の整理を提示（労政審の労働条件分科会）
2022/12/13 その他 「企業行動憲章　実行の手引き」を5年ぶりに全面改訂　第9版を公表（経団連）
2022/12/13 労働経済 国家公務員の令和4年の冬のボーナス　平均支給額は前年比0.1％増の65万2,100円
2022/12/12 労働経済 令和4年臨時国会が閉会　総理が会見　出産育児一時金の増額（42万円→50万円）を表明

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