人事・労務に関するトピックス情報

日付 カテゴリ 記事
2019/12/26 労働経済 労働政策基本部会・雇用保険部会・雇用対策基本問題部会の各々の報告書を提示
2019/12/26 労働経済 障害者の雇用状況　民間企業では雇用者数・実雇用率ともに過去最高を更新（厚労省調査）
2019/12/26 労働経済 大手企業の2019年の冬季ボーナス　最終集計でも過去最高を更新（経団連調査）
2019/12/25 労働法 賃金等請求権の消滅時効の期間 令和2年4月から「3年」 公益委員が見解を示す
2019/12/25 医療 令和2年度政府予算案を踏まえた収支見込を公表（協会けんぽ）
2019/12/25 その他 エイジフレンドリーな職場の実現に向けて 有識者会議が報告書案をとりまとめ
2019/12/25 その他 令和元年の人口動態統計の年間推計 出生数初の90万人割れ 自然減は過去最大
2019/12/25 その他 建設業取引の改善に向けて約9千業者に指導票を発送（国交省）
2019/12/24 その他 複数就業者に係る労災保険給付等 複数就業先での業務上の負荷を総合・合算して評価することなど示す（労政審の労災保険部会の報告案）
2019/12/24 労働経済 法定福利費は過去最高 法定外福利費は2万5千円台に回復（経団連の福利厚生費調査）
2019/12/24 その他 就職氷河期世代支援に関する行動計画2019を決定（厚労省）
2019/12/24 安全・衛生 パワハラ指針 労政審に諮問
2019/12/24 その他 建設分野における特定技能外国人の適正就労に向けガイド来の改正などを実施（国交省）
2019/12/24 医療 令和2年度の保険料率に関する論点などを引き続き整理（協会けんぽ）
2019/12/23 労働法 雇用保険部会報告（案）　高年齢雇用継続給付の段階的に縮小など、多岐にわたる制度見直しの方向性を示す
2019/12/23 労働経済 「特定技能」での在留外国人 想定よりも伸びず 総合的対応策を改訂
2019/12/23 その他 国の手続件数の9割のオンライン化を実現予定（デジタル・ガバメント実行計画を閣議決定）
2019/12/23 労働経済 70歳までの就業機会の確保 方向性が固まる
2019/12/20 労働経済 令和2年度予算政府案を閣議決定　102兆円超えで過去最大
2019/12/20 年金 厚生年金の適用拡大を段階的に実施　75歳以上医療費に「2割」枠新設、全世代型社会保障検討会議中間報告（案）で方向性を示す

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